Роструд пояснил, когда работодатель может уволить сотрудника, находящегося в отпуске
Интересно, а как это?

Роструд пояснил, когда работодатель может уволить сотрудника, находящегося в отпуске

Также сотрудника можно уволить и во время его больничного.

Работодатель может уволить сотрудника, который находится на отдыхе в отпуске или на больничном. Об этом ведомство сообщает в своем Instagram.

При этом в ведомстве отмечают, что уволить в таких случаях можно только при ликвидации предприятия.

 

Фото: pixabay.com


Нет комментариев